骏伯人力资源（集团）有限公司，全国直属52家分公司，可操作全国300多个网点，为广大企业、集团公司、分公司、办事处、外派人员、连锁店等单位的职工提供社保及公积金代办、劳务派遣、代发工资、代签合同等人力资源外包服务，解决用工地与参保地一致的问题，解决职工在生活中、工作中社保的待遇享有问题。

纵观全国，唯有深圳的社保成本相对低很多，且档次有4种，分别为507.69元、524.57元、802.81元、823.11元，而深圳是国内少有的新兴城市，劳动力以青年居多，老年人占比小很多，养老压力自然就小很多，所以能够以较低的费率实现收支平衡且有富余。相比广州等老牌城市，老龄化程度居高不下，养老压力自然很大，所以只能加大社保的征收力度，从而减少压力。而且作为一线城市的深圳不仅成本低，社保享受的待遇还较高，长远来看养老金的待遇也是很诱人的，那基本养老保险平均缴费指数是什么？

　　参保人基本养老保险平均缴费指数=参保人退休时缴费年限的每月缴费指数之和÷缴费年限的月数。而用人单位应当按时、足额为职工代扣代缴缴纳养老保险费。若用人单位未按时足额缴纳社会保险费的，由社会保险费征收机构责令限期缴纳或者补足，并自欠缴之日起，按日加收万分之五的滞纳金；逾期仍不缴纳的，由有关行政部门处欠缴数额一倍以上三倍以下的罚款。

那职工的养老保险关系如何转移到异地？

持本人证件到社保经办机构自助打印参保缴费凭证；2、持参保缴费凭证至转入地社保经办机构办理社保转移手续。

服务内容：

1.社保代办事项：养老保险、医疗保险、生育保险、工伤保险、失业保险；
2.缴纳基数可按实际需求缴纳，为贵司节约成本、降低风险、解决实际问题；
3.配合解决工伤保险的申报与鉴定、生育保险津贴的申领、失业金的领取等；
4.办理员工养老保险的转入与转出；

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北京、上海、天津、广州、深圳、武汉、长沙、南京、成都、重庆、昆明、贵阳、西安、沈阳、长春、哈尔滨、济南、青岛、郑州、合肥、无锡、苏州、扬州、杭州、石家庄、福州、厦门、南宁、海口及广东21地市，服务全国300多个网点，为全国各地企业（员工）提供一站式优质、专业化、规范化的五险一金代理服务、劳务派遣服务。

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