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网易科技讯11月14日消息，巨人网络今日确认，公司董事长史玉柱决定推出“金狼入室”招聘计划，将以亿元年薪招聘CTO、亿元年薪招聘优秀制作人。据悉，这是史玉柱回归巨人后敲定的一份人才招聘计划，也是其此前在巨人内部施行狼文化的重要承接。

　　何为金狼?巨人在“金狼入室”计划中，把金狼定义为，认可狼文化、在游戏研发领域有特殊才能的研发人才。史玉柱认为，狼拥有四大特质：危机意识，鼻子尖、嗅觉灵敏，能自发性进攻、不屈不挠，善于团队合作。

　　今年4月15日，史玉柱宣布将在巨人施行狼文化，引发外界热议。他称要赶走对公司实质危害更大的“老白兔”，把高薪、股票分给新来的狼。“金狼入室”计划的启动，意味着狼文化的施行已到深水阶段，狼窝虚位以待。此次招聘计划首轮，主要面向两个重要岗位，CTO、优秀制作人。

　　自创业元老、上任CTO宋仕良卸任之后，巨人CTO岗位一直处于空缺状态。史玉柱回归后高度重视研发、技术领域的投入，把招聘CTO提上2017年发力研发的重要日程。

　　巨人CTO职责将包括，负责公司研发平台的积累、搭建，研发资源整体规划、管理和调配，对技术人才的招募、培训和发展体系建设，制定技术战略发展方向，领导公司前沿技术创新。

　　据了解，巨人此次招聘CTO优先将考虑本土人才，不迷信“洋专家”。

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http://bbs.xmfish.com/read-htm-tid-13004962.html

http://www.mai18.net/thread-11101-1-1.html

http://www.sg560.com/news/qydt/fangtianqian226_13112508.html
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