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广州骏伯人力资源有限公司深圳分公司

产品介绍

深圳企业社保代理 异地企业怎办深圳社保 外地公司怎买深圳社保

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发布日期:2013/11/6 16:20:26

更新日期:2020/8/19 14:15:52

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 深圳企业社保代理 异地企业怎办深圳社保 外地公司怎买深圳社保 

 

随着经济的全面发展,市场多元化趋势也在日渐加强,单纯一个地方的业务开展已经远远满足不了许多公司的发展步伐,企业跨区域发展已经成为现在市场竞争中一种品牌与实力的象征,而且很多也是出于需要而在全国各城市纷纷设立分支机构,招聘当地员工开展业务,从而增加企业的效益,迎合市场的需要。

但是,伴随而来也是用工管理问题?在全国各地均设立分支机构,那么所在分支机构员工的社保等问题该如何操作呢?在每个城市均注册公司、招聘人事专员,设置人力资源部门似乎很不实际,成本是一方面考虑,日常管理也是有相当大的难度。

其实深圳企业、办事处、分公司、连锁门店等性质的公司可以选择把社保外包,其优势在于:

1、企业内部没必要设置专门的人事部门,为公司节省一笔庞大的资金;

2、企业无需面对众多的管理部门便可轻松解决全国异地地区的的社保;

3、无需每月奔走于社保中心,无需漫长的排队等待,无需花太多的时间等待办事流程。我们能帮您办理所有的手续,节省您大量的时间,可以让您专注于企业的核心项目。

骏伯人力资源品牌介绍:广州骏伯人力资源有限公司在全国近百个城市均已成立分公司,总部成立于2003年3月份,是我国人力资源行业兴起时早的从业机构之一,积累了丰富的人事用工管理经验,我司注册资金500万,具有人才租赁(劳务派遣)、薪酬福利外包、人事代理、企业管理咨询、社保缴纳、公积金缴纳、商业保险等核心产品。

骏伯人力集团以其在企业规模、诚信经营、规范用工、社会责任、行业影响力、品牌知名度、客户满意度、员工认可度等考核因素中的优异表现荣获“中国百强劳务派遣机构”、“中国著名劳务派遣机构”荣誉称号。

骏伯公司代理优势介绍:人无我有、人有我优、质同价廉、价同质超。

①、多年从业经验,我们有着丰富的行业经验,专业的顾问团队;

②、与客户企业一体,我们就是客户公司里面的人力资源部门;

③、协助企业做好所有劳动事务方面的咨询服务及政策宣传;

④、控制企业的用工运营成本,让企业有更良好的发展空间;

⑤、专业提供客服团队跟进事务办理,有效规避风险及劳动纠纷。

骏伯公司目前也跟许多知名机构建立了合作关系,如中行、中国移动、上海大众、联想、中大、广外、华工等,充分体现了骏伯的优势和实力,已和超过4000家企业达成合作。

 

更多详细的合作资料、流程,欢迎您通过电话、邮件咨询!

如能达成合作,我们将竭诚为您提供优质服务。

 

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