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2016社保代理机构,新公司怎么给员工买社保,分公司委托社保
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发布日期:2016/3/30 8:50:04
更新日期:2016/6/17 10:45:01
详细内容
社保代理是劳动保障事务代理中的一种服务外包方式,指由政府部门指定的,具有人力资源服务外包资质的,具有人事外包服务营业资格的单位,根据国家人力资源与社会保障部有关政策法规要求,接受单位或个人委托,在服务项目范围内,为单位或个人缴纳社会保险。专业解决不同类型企业在全国各地的分支机构的社保办理。解决人员分布广,涉及参保地域多,人员流动性大,难以规范用工,办理社保手续复杂,社保费用高等等问题。
社保,员工的福利和保障,合法用工都得给员工购买社保! 保险对象范围限于职工,不包括其他社会成员。因此,企业需要给员工买社保是必须的!但是,目前很多企业各地都有分支机构,作为异地分公司,因为没有在当地注册,或者新公司没来得及注册,不能给公司员工买社保。即使是可以给员工买社保的公司,因为请专门的工作人员负责员工社保而增加了公司的财政支出,同时也会因为负责社保的员工不够专业而惹来麻烦,增加企业用工成本。那么公司该怎么给员工买社保呢?异地分公司怎么给员工买社保?刚注册新公司怎么给员工买社保?
这时候您需要一家专业的社保代理机构来帮您解决这方面的问题,也是众多企业选择的途径。
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《2011~2012年度广东省人力资源服务业诚信示范机构》;
《2013年度华南地区服务满意度劳务派遣机构》。
《广东省人力资源服务企业AAA信用等级》;
《广州市“守合同、重信用”企业》;
《广东省诚信示范企业》;
《全国劳务派遣诚信示范单位》;
《广东省诚信公约会员单位》;
《广东省企业家协会常务理事》;
《中国百强劳务派遣机构》
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