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广州骏伯人力资源有限公司

产品介绍

骏伯2016社保代理新方案,社保代缴专家

价 格:¥40

型 号:

产品完善度:

生产地:其他访问量:70次

发布日期:2016/3/30 9:14:20

更新日期:2016/6/17 10:45:01

详细内容

社保相关法律的规定:

第十二条 用人单位应当按照国家规定的本单位职工工资总额的比例缴纳基本养老保险费,记入基本养老保险统筹基金。

职工应当按照国家规定的本人工资的比例缴纳基本养老保险费,记入个人账户。

第六十条 用人单位应当自行申报、按时足额缴纳社会保险费,非因不可抗力等法定事由不得缓缴、减免。职工应当缴纳的社会保险费由用人单位代扣代缴,用人单位应当按月将缴纳社会保险费的明细情况告知本人。

第六十二条 用人单位未按规定申报应当缴纳的社会保险费数额的,按照该单位上月缴费额的百分之一百一十确定应当缴纳数额;缴费单位补办申报手续后,由社会保险费征收机构按照规定结算。

第八十三条 用人单位或者个人认为社会保险费征收机构的行为侵害自己合法权益的,可以依法申请行政复议或者提起行政诉讼。

 

   参保分析以及社保简介:
    
比较多的企业都没有为自己的员工购买社保,这种做法一来违反了国家的法律规定,没有规范用工,被相关部门检查出来后还要接受处罚;二来这也大大损害了员工的工作积极性,也间接促使员工频繁跳槽,直接导致了企业用工的不稳定,降低了企业的工作效率。企业经常性的招聘新人,还要对新人进行一系列的培训以及管理,终反而增加了企业的工作量以及成本。
    
为员工购买社保,是企业社会责任感的体现,是对员工负责的体现,此举也能够增强员工对企业的归属感,全心全意投入工作,为企业创造更大的价值。社会保险是国家社会保障制度的一种,国家今后也必然会加强监督以及处罚力度,力求做到人人参保,使员工老有所养,老有所依,促进全社会生活水平的提高。
    
社保代理服务内容:
    1
、代买失业、工伤、生育、医疗、养老社会保险;
    2
、办理每月增减员及劳动员工各项社保待遇的申请;
    3
、负责女职工生育保险待遇手续的办理及生育津贴的领取;
    4
、负责企业工伤事故理赔手续办理;
    5
、为企业提供社保知识的咨询服务;
    6
、办理劳动用工备案;
    7
、办理与社会保险及劳动用工手续相关的其他事务。
    
广州市职工社保

(一)基本医疗

城镇户口基本医疗保险

广州

缴费基数

企业缴费

 

个人缴费

 

小计

险种

 

缴费比例

缴费金额

缴费比例

缴费金额

 

养老保险

2408

14%

337.12

8%

192.64

529.76

工伤保险

1895

0.50%

9.48

0%

0

9.48

失业保险

1895

0.90%

17.06

0.50%

9.48

26.54

生育保险

3712

0.85%

31.55

0%

0

31.55

医疗保险

3712

8%

296.96

2%

74.24

371.20

重大疾病

6187

0.26%

16.09

0%

0

16.09

总计

 

企业总计

708.26

个人总计

276.36

984.62

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2011~2012年度广东省人力资源服务业诚信示范机构》;
2013年度华南地区服务满意度劳务派遣机构》。
《广东省人力资源服务企业AAA信用等级》;
《广州市守合同、重信用企业》;
《广东省诚信示范企业》;
《全国劳务派遣诚信示范单位》;
《广东省诚信公约会员单位》;
《广东省企业家协会常务理事》;
《中国百强劳务派遣机构》


    
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联系人: 先生
    
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